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以宏大事业感召人,优厚待遇吸引人,优秀文化凝聚人,创造条件成就人。 崇尚文明,崇尚科学,崇尚教育,崇尚人的创造性。

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和心力计划

和心力是面向优秀高校毕业生倾力打造的职场精英品牌,自2010年启动,已有近10年历史。和心力成长速度:一年主管、三年经历、五年总监

和心力培养机制

和心力培养周期为三年,不同阶段辅以不同类型项目,职位目标为晋升至中层。8次评估、4次晋升、15次集中培训、5次拓展活动、9次座谈会/案例分享

6月
1年
2年
3年
实习期
融炼期

完成角色转变,初步具备岗位 工作技能

强进期

强进思维,形成高效执行力

蜕变期

构建个人领导力

中层干部

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